Энергичная работа

позволяет XP-командам создать среду, где каждый сотрудник может программировать в стабильном темпе и располагает достаточным временем, чтобы сделать все правильно.

Члены ХР-команды доверяют друг другу и чувствуют, что они единое целое.

<< | >>
Источник: Эндрю Стеллман, Дженнифер Грин. Постигая Agile. Ценности, принципы, методологии. 2015

Еще по теме Энергичная работа:

  1. Энергичные тираны в Корпорации
  2. Это лучше, чем переход от работы к работе
  3. Особенности учета продукции, работ, усауг при использовании счета 46 «выполненные этапы по незавершенным работам»
  4. Аудит строительных работ и работ по монтажу оборудования
  5. Пример торговой системы для работы в коридоре. Принцип работы данной ТС
  6. 2. ЛАБОРАТОРНАЯ РАБОТА №2 (ЧАСТЬ I) “ОДНОИНДЕКСНЫЕ ЗАДАЧИ ЛИНЕЙНОГО ПРОГРАММИРОВАНИЯ” 2.1. ЦЕЛЬ РАБОТЫ
  7. Акт о приеме работ, выполненных по срочному трудовому договору, заключенному на время выполнения определенной работы (ф. № Т-73)
  8. До пробуждения работа — это просто работа. После пробуждения работа — это просто работа
  9. Налогообложение в виде единого налога на вмененный доход в отношении деятельности по оказанию населению бытовых услуг по производству отделочных, ремонтных работ в строящихся квартирах, а также работ по переносу, демонтажу некапитальных стен квартир
  10. Решение об участии фирмы в работе ярмарки или выставки. Цели участия фирмы в работе ярмарок и выставок
  11. Годовая сумма амортизации = объем продукции (работ) Ч первоначальная стоимость / предполагаемый объем продукции (работ) за весь срок полезного использования объекта основных средств
  12. Порядок определения налоговой базы при совершении операций по передаче товаров (выполнению работ, оказанию услуг) для собственных нужд и выполнению строительно-монтажных работ для собственного потребления
  13. НИКОГДА БОЛЬШЕ Я НЕ СТАНУ ЛЕНИТЬСЯ. Я НЕ СТАНУ ОТТЯГИВАТЬ ВРЕМЯ ДЕЙСТВИЯ, Я БУДУ ВЫПОЛНЯТЬ СВОЮ РАБОТУ КАЧЕСТВЕННО И В СРОК. НИКТО И НИКОГДА НЕ БУДЕТ ДЕЛАТЬ МОЮ РАБОТУ ЗА МЕНЯ. ОТНЫНЕ Я ВСЕ ДЕЛАЮ САМ.6. Воровство
  14. 13. Вы — это не ваша работа
  15. Как создать сотрудникам оптимальные условия для работы Как создать оптимальные условия для работы ИСКАТЕЛЮ
  16. Принципы кадровой работы
  17. Перепроектирование работ
  18. В ЦЕНТРЕ – РАБОТА.
  19. Работа с персоналом
  20. Аналитическая работа